Снижение набора и новая стратегия
К концу 2025 года и в начале 2026‑го набор контрактников в Российской Федерации сократился примерно на 20–25%. На этом фоне Министерство обороны активизировало вербовку студентов для работы в подразделениях, связанных с беспилотными технологиями: по оценкам разных источников, их число уже превышает тысячу.
Кого привлекают и как
Изначально агитация шла в основном среди мужчин, затем кампанию расширили и на девушек. Известно о нескольких студентках Кузоватовского технологического техникума в Ульяновской области, которые уже подписали контракт.
Условия набора
В регионе студенткам предлагают единовременные выплаты порядка 1,1 млн рублей и месячную зарплату от примерно 210 тыс. рублей. Вербовщики подчёркивают «удалённый» характер работы, высокие по местным меркам доходы и социальные льготы.
Почему привлекают именно студентов
Эксперты связывают такую стратегию с кадровым дефицитом в армии: привлечение технически подкованной молодёжи позволяет закрыть вакансии в современных подразделениях. Одновременно акцент на выгодах создаёт иллюзию лёгкого социального лифта.
О чём предупреждают специалисты
- Экономист: финансовые стимулы служат краткосрочным решением дефицита личного состава.
- Гендерная исследовательница: агитация среди девушек использует особенности целевой коммуникации и социальные ожидания.
- Политолог: такие кампании влияют на общественное восприятие мобилизационных процессов и власти.
- Военный аналитик: потребность в кадрах для беспилотных подразделений действительно растёт, но это не делает службу безопасной автоматически.
Локальный случай: Ульяновская область
В Ульяновской области отмечены случаи подписания контрактов студентками техникумов. Это часть более широкой кампании по набору молодых специалистов в беспилотные силы.
Многие молодые люди и эксперты подчёркивают, что обещания «удалённой» и безопасной работы, а также высоких доходов далеко не всегда соответствуют реальному опыту. Решения о заключении контрактов принимаются под давлением экономических и социальных факторов.
